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淮北礦業(yè)集團(tuán)隆重表彰2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人

日期:2023-04-28  作者:鄭洪光

大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神 奮力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

淮北礦業(yè)集團(tuán)隆重表彰2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人

4月27日,淮北礦業(yè)集團(tuán)召開2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人表彰大會,隆重表彰一年來涌現(xiàn)出來的各類先進(jìn)。淮北礦業(yè)集團(tuán)黨委書記、董事長方良才出席會議并講話。他強調(diào),集團(tuán)上下要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,腳踏實地、真抓實干,堅定不移完成全年目標(biāo)任務(wù),奮力推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

淮北礦業(yè)集團(tuán)及淮北礦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)孫方、葛春貴、許建清、周四新、周衛(wèi)金、邱丹、王圣茂、劉杰(工會)、陳亞東、朱世奎、聶政、劉杰(股份)等出席會議。

大會在雄壯的國歌聲中開始。淮北礦業(yè)集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理孫方宣讀了《關(guān)于表彰淮北礦業(yè)集團(tuán)2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的決定》,對15家先進(jìn)集體、30個標(biāo)桿區(qū)隊、50個標(biāo)桿班組,10名“企業(yè)功勛”榮譽獎?wù)芦@得者、125名勞動模范、352名五好職工進(jìn)行了隆重表彰。

會議指出,2022年,集團(tuán)上下堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實“567”年度總體部署,推動各項工作齊頭并進(jìn),經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量高,項目建設(shè)推進(jìn)快,黨建引領(lǐng)保障強今年以來,集團(tuán)上下起步就沖刺、開局就發(fā)力,狠抓“566”年度總體部署落實,一季度營業(yè)收入、利潤總額均創(chuàng)歷史同期最好水平。

會議強調(diào),要旗幟鮮明講政治。扎實開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,各單位黨委要扛起主體責(zé)任,黨委書記要扛起第一責(zé)任人責(zé)任,認(rèn)真抓好方案落實;牢牢把握“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作;堅定不移抓好巡視、審計“兩個整改”,以及中央、省環(huán)保督察反饋問題整改,全力以赴做好后半篇文章。要大抓基層強黨建。堅持黨建工作規(guī)劃引領(lǐng)、清單閉環(huán)管理,大力推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè);堅持黨建工作和思想政治工作一體化推進(jìn),全力以赴打造黨支部書記“三進(jìn)”品牌;主題教育期間,要扎實開展“六亮”特色活動。要堅持黨管干部、嚴(yán)管干部,加大末位淘汰力度,堅決讓“混日子、躺平式”的干部出局。

會議要求,要嚴(yán)字當(dāng)頭保安全。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下“嚴(yán)細(xì)實精”、大力踐行“四勤四到”;要牢記“嚴(yán)管就是對職工生命的最大保護(hù)”,旗幟鮮明反“三違”、打造假、查紅線、掛紅牌;要深刻吸取各類事故教訓(xùn),扎實開展“三步走”目標(biāo)行動、安全生產(chǎn)綜合整治,全力抓好煤礦重大災(zāi)害治理,堅決杜絕“黑天鵝”“灰犀牛”事件。要上項目促發(fā)展。集團(tuán)上下要按照“三個一批”思路,聚焦“九投產(chǎn)、六開工、三加快”年度目標(biāo),掯住關(guān)鍵節(jié)點;要奮勇爭先抓發(fā)展,大力實施“賽馬”機(jī)制,進(jìn)一步激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。要聚焦企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。集團(tuán)上下要牢牢掯住全年目標(biāo)任務(wù),全力以赴補短板、鍛長板,堅定不移完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。要堅決破除“唯條件論”思想,大刀闊斧推進(jìn)“四化三減”“兩智一控”。要牢固樹立“過緊日子”的思想,千方百計降一切成本,厲行節(jié)約辦一切事情。

會議強調(diào),要將心比心惠民生。要尊重職工的主體地位和首創(chuàng)精神,營造鼓勵創(chuàng)新、人人創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。要加強產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè),建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動大軍。要積極創(chuàng)建勞模工作室、工匠工作室,為人才施展才華搭建舞臺。要全力辦好六件民生實事,著力解決職工群眾“急難愁盼”問題。要持續(xù)深化“小微腐敗”專項整治,以零容忍的態(tài)度懲治克扣截留、分配不公等侵害職工利益行為。各級工會要圍繞中心、服務(wù)大局,堅決履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),盡心竭力為職工群眾服好務(wù),打造最有溫度的“職工之家”。

淮北礦業(yè)集團(tuán)工會第一副主席劉杰主持會議,并就貫徹落實好會議精神提出要求。

會上,勞模代表宣讀了淮北礦業(yè)集團(tuán)2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人代表向礦區(qū)廣大職工和家屬發(fā)出的《倡議書》。

大會在嘹亮的淮北礦業(yè)之歌聲中閉幕。

此次表彰大會采取電視實況直播的方式進(jìn)行。集團(tuán)廣大干部職工和家屬通過礦區(qū)電視和“智慧淮礦”手機(jī)客戶端進(jìn)行了收聽收看。


(審核:王敬華 責(zé)編:王宏杰)

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